Program PVMA bantu selesai isu pelajar tercicir

SHAH ALAM – Pandangan Menteri Pembangunan Wanita, Keluarga dan Masyarakat (KPWKM), Datuk Seri Rohani Abdul Karim terhadap isu pelajar tercicir atau pelajar bermasalah boleh diselesaikan dengan cara yang lebih baik.

Sebaliknya menurut Pengerusi Jawatankuasa Bertindak ILKS Bumiputera, Nordin Abdul Malek, masalah pelajar tercicir mungkin dapat diatasi dengan kelas pemulihan atau kelas kemahiran di sekolah.

“Pihak kami menghormati pandangan banyak pihak terhadap isu ini. Bagaimanapun saya lihat tidak ada penyelesaian terbaik yang disuarakan oleh kerajaan.

“Pada pandangan kami, isu pelajar tercicir sepatutnya sudah ada penyelesaian.Pelajar yang bermasalah atau tidak minat untuk mengikuti  kelas kemahiran, yang mana ia diisi dengan aktiviti yang boleh membimbing semula mereka,” katanya kepada Sinar Online, hari ini.

Menurut beliau, kerajaan sepatutnya bekerjasama dengan pengusaha pusat latihan kemahiran bumiputera yang menguruskan Program Pendidikan Vokasional Menengah Atas (PVMA) untuk menyelesaikan isu tersebut.

“Kami berpengalaman lebih 20 tahun untuk menguruskan pelajar seperti ini dan kami mengambil pelajar mengikuti program kemahiran seawal tingkatan empat.

“Kami tawarkan kepada remaja atau pelajar yang kebanyakannya tidak berminat untuk mengikuti pembelajaran akademik,” jelasnya.

Kelmarin, Kementerian KPWKM  mencadangkan hukuman buang sekolah digantikan dengan kelas pemulihan atau peralihan untuk pelajar bermasalah yang diisi dengan aktiviti yang boleh membimbing semula mereka.

Rohani menyarankan Kementerian Pendidikan menimbang  semula hukuman buang sekolah itu memandangkan kebanyakan pelajar yang dibuang sekolah lebih terdedah untuk bergaul dengan golongan yang salah dan terlibat dengan jenayah.

[ARTIKEL BERKAITAN: Kaji semula hukuman buang sekolah]

Menurutnya lagi, program itu mampu meringankan bebanan guru dalam mengawal selia pelajar di sekolah.

“Setiap sekolah ada kelompok yang dianggap berisiko tinggi yang tidak berminat untuk meneruskan sesi pembelajaran. Mereka mempunyai sikap yang mengganggu keharmonian sekolah.

“Beban guru sudah terlalu tinggi. Mereka perlu fokus kepada pelajar yang mahu meneruskan pengajian dan dalam masa sama mereka perlu menumpukan perhatian kepada kelompok pelajar berisiko tinggi ini,” ujarnya lagi.

Sehubungan itu, beliau mencadangkan satu jawatan kuasa ditubuhkan kementerian bagi menangani masalah tersebut.

“Saya cadangkan tubuhkan task force dan jemput kami sebagai ahli jawatan kuasa memandangkan kami mempunyai pengalaman lebih 20 tahun dalam menguruskan kelompok pelajar tercicir,” katanya lagi.

Sumber: Sinar Harian

Ulasan: Pelajar PVMA lazimnya tiada 5 kredit, jadi, boleh mohon sambung belajar di pusat latihan kemahiran di Pusat Bertauliah JPK, boleh cari di sini

MAKLUMAN PELAKSANAAN SISTEM ESPKM VER 2.0 KEPADA SEMUA PUSAT BERTAULIAH (PB) DI BAWAH SISTEM PERSIJILAN KEMAHIRAN MALAYSIA(SPKM)

Ruj : JPK /700/43/1 Bil ( 50 )
Tarikh : 25 Oktober 2017

Salam Sejahtera dan Salam Kemahiran,

Adalah dimaklumkan Jabatan Pembangunan Kemahiran (JPK) telah membangunkan satu sistem yang dikenali sebagai Sistem eSPKM Ver 2.0 bagi memantapkan proses sedia ada dalam pelaksanaan Sistem Persijilan Kemahiran Malaysia (SPKM).

Mulai 1 Ogos 2017, penggunaan Sistem eSPKM Ver 2.0 ini telah dibuat secara Pilot Projek kepada semua PB Melaka untuk pendaftaran pelatih dan penilaian. Susulan daripada itu, Jabatan akan memperluaskan penggunaan sistem ini kepada semua PB lain. Sehubungan itu, semua PB hendaklah mengunakan Sistem eSPKM Ver 2.0 berkuatkuasa 1 November 2017 melalui capaian http://staging.skkm.gov.my/espkm Sebarang pertanyaan berkaitan penggunaan sistem ini bolehlah menghubungi helpdesk 03-8886 5527 dan 03-8886 2309.
Sekian,Terima Kasih.

“BERKHIDMAT UNTUK NEGARA”
“Pekerja Kreatif Pencetus Inovasi ’’
Ketua Pengarah
Jabatan Pembangunan Kemahiran
Kementerian Sumber Manusia

 

Muat turun Dokumen

save Makluman Pelaksanaan

save Carta Alir Proses Pendaftaran Pelatih

save Senarai Semak Pendaftaran Pelatih

save Panduan Penggunaan Sistem eSPKM Versi 2.0

TEMPOH MASA PERMOHONAN PENGELUARAN SIJIL SKM/DKM/DLKM/PC DI BAWAH PUSAT BERTAULIAH (PB)

Ruj     : JPK/700/51 Jld 13 (  31   )

Tarikh : 3 Oktober 2017

Salam Sejahtera dan Salam Negaraku,

Adalah dimaklumkan Jabatan Pembangunan Kemahiran (JPK) sedang dalam proses penambahbaikan pengurusan Sijil SKM/DKM/DLKM/PC di bawah kendalian Jabatan ini.

Sehubungan dengan itu, PB adalah dinasihatkan supaya membuat semakan status permohonan lengkap  pengeluaran Sijil SKM/DKM/DLKM/PC kepada JPK selepas tiga (3) bulan daripada permohonan Sijil dikemukakan kepada JPK sekiranya masih belum menerima Sijil tersebut. Sekiranya PB gagal untuk membuat semakan status Sijil tersebut selepas enam (6) bulan dari tarikh permohonan lengkap, PB dikehendaki mengemukakan bukti-bukti permohonan pengeluaran Sijil terdahulu sebagai bukti pengesahan kepada JPK.

Selain itu, bagi PB yang telah menerima Sijil SKM/DKM/DLKM/PC tetapi terdapat kesilapan pada Sijil  tersebut, PB hendaklah mengemukakan permohonan pembetulan Sijil tersebut dalam tempoh dua(2) bulan selepas tarikh cetakan Sijil tersebut.

Peraturan baharu ini berkuatkuasa bagi permohonan pengeluaran Sijil SKM/DKM/DLKM/PC yang diterima bermula 1 November 2017.

Sekian terima kasih.

“BERKHIDMAT UNTUK NEGARA”

“Pekerja Kreatif Pencetus Inovasi”

Ketua Pengarah

Jabatan Pembangunan Kemahiran

Kementerian Sumber Manusia

Najib to launch TVet Malaysia

MIRI: Prime Minister Datuk Seri Najib Tun Razak is scheduled to launch Technical and Vocational Education and Training (TVet) Malaysia on Sept 27.

Minister of Human Resources Datuk Seri Richard Riot Jaem said TVet Malaysia is the Ministry of Human Resources’ (KSM) branding initiative for its TVet programme.

“KSM will continue to empower TVet to be the top choice among the people, including through the launch of TVet Malaysia,” he told a press conference after the Manpower Training Institute (ILJTM) convocation ceremony at the Industrial Training Institute (ILP) Miri on Tuesday.

“I believe that through TVet Malaysia, the number of skilled workers in the country will be improve and will achieve the target of 35 per cent of skilled manpower by 2020.”

He stressed that TVet contributes to a high-income economy and should not be considered a second choice.

Riot added ILJTM will ensure its courses are relevant to National Transformation 2050 (TN50).

“I urge more students to venture into technical and vocational fields to a higher level to meet the needs of local and global industries,” he said.

He noted that 92 per cent of ILJTM graduates, including from ILP and Advanced Technology Training Centre (Adtec), were employed within six months after graduation.

The convocation ceremony saw the presentation of 129 diplomas and 664 certificates to ILP Miri, ILP Kota Samarahan and Adtec Bintulu graduates.

Ministry of Human Resources main driver in developing TVET in Malaysia

Datuk Seri Richard Riot

MIRI: The role of the Ministry of Human Resources as the main driver in developing technical and vocational education and training (TVET) in Malaysia is undisputed, said its minister Dato Sri Richard Riot Jaem.

According to him, various programmes have been designed through the Skills Development Department (JPK) to uphold skills training in tandem with the latest industry and technology development.

“The state has taken a serious emphasis on technical education in the effort to produce a skilled workforce to meet the needs of the industry, especially in the Sarawak Corridor of Renewable Energy (SCORE) development region.

He pointed out that the direct involvement of JPK and the state government in promoting skills training to youths is a proactive move.

“By organising Sarawak World Skills Competition 2017, which began in late August until September 2017, it proves our seriousness in recognising local youth talent in the competing skills fields so it can be featured until the international level,” he said at the ministry’s ‘Majlis Jalinan Ramah Mesra’ dinner here on Monday.

Riot pointed out that his ministry has always been involved in the industry to ensure that students at the Human Resources Department Training Institute (ILJTM) students are exposed to the latest training to enhance their skills.

“A Memorandum of Understanding (MoU) was signed by ILJTM in Sarawak with, among others, Petronas Carigali, Sarawak Energy and Telekom Malaysia. These collaborations are aimed at training students in relevant industry fields,” he said, adding such efforts are value-added to students and will make them more competitive, as well as increase their level of workability in the marketplace.

Riot also highlighted the achievements of former ILJTM graduates in their respective fields who are currently earning high salaries.

“I was made to understand that one of the graduates of Industrial Training Institute (ILP) Kota Samarahan, namely Michael Likik Engong, is working as a senior machinist at Heerema Marine Contractors in the Netherlands and is earning a monthly income above RM20,000.

“Congratulations too to ILP Miri on its Welder Arm project victory in the Asean New Invention Innovation category at Crown Prince CIPTA Award 2017 in Brunei last May. This proves that the Manpower Department (JTM) succeeds in producing high-profile and high-income human capital,” he said.

Assistant Minister of Tourism, Arts and Culture Datuk Lee Kim Shin and JTM deputy director general Norman Kusin were among those present at the dinner.

Kursus Induksi PP-PPD-PPB di Pulau Pinang (15-16 Julai)

Harap maklum, tempat kursus adalah di:

Mobiweb Infocenter Sdn Bhd
No. 737-5-12, Sri Nibong Complex,
11900 Bayan Lepas, Penang, Malaysia
Masa: 8.30-5pm
Yuran kursus: RM350 (Makan tengah hari & minum pagi, nota serta sijil dari JPK disediakan)
Pos sijil: RM10 untuk 1 alamat


Siapa yang patut hadir?

a) Calon Personel Pusat Bertauliah:
i) Pegawai Penilai (PP) – Selain sijil SKM & VTO 
ii) Pegawai Pengesah Dalaman (PPD) –  Selain sijil SKM
iii) Pengurus Pusat Bertauliah (PPB)

b) Individu yang terlibat dengan pengendalian Pusat Bertauliah

c) Calon Pegawai Pengesah Luaran (PPL) / Personel Jabatan Pembangunan Kemahiran (JPK) (kena lulus kursus induksi ini dulu sebelum ikuti induksi PPL – JANGAN TERTIPU dengan penganjur yang kata boleh ambil induksi PPL tanpa lulus induksi PP-PPD-PPB)

d) Individu yang berminat dalam Sistem Persijilan Kemahiran Malaysia (SPKM)

Kebaikan:
a) Sijil Kehadiran dikeluarkan oleh JPK dan diiktiraf kerajaan
b) Dikendalikan oleh pegawai JPK / CIAST yang berpengalaman

Untuk keterangan lanjut, whatsapp/hubungi:
Melvin – 012-3123430
Nora – 017-3176685

Syarat-syarat penyertaan:
Warganegara Malaysia berumur 18 tahun ke atas
PR (warga asing tidak layak menerima sijil tapi boleh mengikuti kursus jika berminat)

*JPK = Jabatan Pembangunan Kemahiran (dulu dikenali sebagai MLVK)

想要成为受马来西亚政府认证的技术教官?欢迎你出席我们的技术教官入门课!

谁应该出席?

a) 技术认证中心的人选:
i)教官 Pegawai Penilai (PP) – 除了SKM和VTO文凭
ii)内务监考官 Pegawai Pengesah Dalaman (PPD) -除了SKM文凭
iii)中心管理层Pengurus Pusat Bertauliah (PPB)

b) 技术培训中心的管理人员

c)技术培训外务监考官Pegawai Pengesah Luaran (PPL) (必须先成功考取此课程才可以进阶考取PPL文凭 – 勿轻信其他单位误导说可以直接考取PPL文凭)

d)对马来西亚技术文凭感兴趣的业内人士

课程所得之好处:
a)文凭由JPK办法并受政府承认
b) 课程由有经验的JPK/ CIAST官员讲解
c) 周末上课

*课程开放给18岁以上的马来西亚公民。

Tel: 03-62429999

详情请联系
Melvin – 012-3123430

*JPK = Jabatan Pembangunan Kemahiran (之前称为 MLVK)

Pusat Bertauliah JPK di KL/Selangor DIKEHENDAKI & Kolej (MQA) untuk DIJUAL

 

Berikut adalah PB JPK & Kolej (program MQA) yang nak dijual

1) PB yang berdaftar dengan PTPK (lesen tamat 2020) untuk 1 program di Lembah Klang (Lesen & premis yg telah diubahsuai cantik bernilai RM1 Juta ++ dijual pada harga RM400K shj – siapa cepat, dia dapat)
Dikemaskini pada 26/7 (Telah DIJUAL)
Tinggal PB di Johor, Perak & Terengganu.
2) Kolej dengan KDN di Perak & PJ (RM4 & 5 Juta)
3) Kolej tanpa lesen KDN (RM1.1 juta, tapi sebab nak cepat, sekarang cuma RM850K!!!* T&C apply)

Jika berminat, sila hubungi 012-3123430.

Jika anda ada Pusat Bertauliah yang ingin dijual (buat masa ni cuma minat Lembah Klang sahaja), sila hubungi saya.

Kursus Induksi PP-PPD bulan Julai di KL & Penang

Siapa yang patut hadir?
a) Calon Personel Pusat Bertauliah:

i) Pegawai Penilai (PP) – Perlu SKM & VTO juga
ii) Pegawai Pengesah Dalaman (PPD) – Perlu SKM juga
iii) Pengurus Pusat Bertauliah (PPB)

b) Individu yang terlibat dengan pengendalian Pusat Bertauliah

c) Calon Pegawai Pengesah Luaran (PPL) / Personel Jabatan Pembangunan Kemahiran (JPK) (kena lulus kursus induksi ini dulu sebelum ikuti induksi PPL)

d) Individu yang berminat dalam Sistem Persijilan Kemahiran Malaysia (SPKM)

Kebaikan:
a) Sijil Kehadiran dikeluarkan oleh JPK dan diiktiraf kerajaan
b) Dikendalikan oleh pegawai JPK / CIAST yang berpengalaman
c) Dikendalikan pada hujung minggu

Untuk keterangan lanjut, whatsapp/hubungi:
1) Nora – Tel: 03-62429999
2) Melvin – 012-3123430

Syarat-syarat penyertaan:
Warganegara Malaysia berumur 18 tahun ke atas
PR (warga asing tidak layak menerima sijil tapi boleh mengikuti kursus jika berminat)

Bayaran: RM350 atas akaun Maybank 514589203020

Kursus lain bulan Ogos:

Induksi PP-PPT
Tarikh: 5-6 Ogos

Induksi PPL
Tarikh: 12-13 Ogos

Muat turun borang di sini Borang Permohonan KIP-01 & emel kembali ke ismarteducare@gmail.com jika anda nak sahkan tempat anda.

PINDAAN PENGUATKUASAAN PROSES BAHARU PENDAFTARAN PELATIH 2016 PERSIJILAN KEMAHIRAN MALAYSIA

Ruj : JPK/700/43/1 ( 15 )
Tarikh : 15 Dis 2016

Salam Sejahtera dan Salam 1 Kemahiran, Adalah dimaklumkan merujuk kepada hebahan pemakluman penguatkuasaan proses baharu pendaftaran pelatih 2016 Persijilan Kemahiran Malaysia dengan rujukan JPK/700/43/1 (6) bertarikh 28 Julai 2016 (Baca artikel di bawah), JPK telah memutuskan penguatkuasaan sepenuhnya akan bermula 1 Jan 2018. Namun begitu pelaksanaan pendaftaran empat(4) kali setahun berkuatkuasa 1 Jan 2017.

Sekian terima kasih.

“BERKHIDMAT UNTUK NEGARA”
“Pekerja Berkemahiran Penggerak Ekonomi”

Ketua Pengarah
Jabatan Pembangunan Kemahiran
Kementerian Sumber Manusia

Ruj : JPK/700/43/1 ( 6 )
Tarikh : 28 Julai 2016

Salam Sejahtera dan Salam 1 Kemahiran,

Adalah dimaklumkan Jabatan telah memutuskan beberapa perkara berkaitan proses baharu pendaftaran pelatih Persijilan Kemahiran Malaysia seperti maklumat berikut:

1. Pendaftaran pelatih empat (4) kali setahun

1.1. Pendaftaran pelatih hanya dibenarkan dalam tempoh yang telah ditetapkan seperti Jadual 1.

Jadual 1: Penjadualan Pendaftaran Pelatih.

 Pendaftaran Pelatih di JPK  Pendaftaran di PTPK
 1 Januari- 28 Februari  1 Februari- 15 Mac
  April – 31 Mei  1 Mei-15 Jun
 1 Julai – 31 Ogos  1 Ogos- 15 September
 1 Oktober – 30 November  1 November-15 Disember

1.2. Kaedah baru ini akan dikuatkuasakan mulai 1 Januari 2017.
1.3. Pusat Bertauliah (PB) perlu memastikan pendaftaran pelatih hanya dibuat sekali dalam tempoh seperti ditetapkan dalam Jadual 1 bagi memastikan nisbah Pegawai Penilai (PP) adalah mencukupi dan memudahkan PB mengatur jadual latihan bagi kumpulan pelatih tersebut.

2. Pendaftaran pelatih dalam tempoh peralihan (sebelum 31 Dis 2016)

2.1. PB hendaklah mengemukakan permohonan pendaftaran pelatih dengan mengemukakan dokumen proses baharu pendaftaran pelatih.
2.2. Sekiranya bilangan pelatih yang hendak didaftarkan melebihi kapasiti sedia ada yang diluluskan, PB perlu mengemukakan dokumen sokongan dan komitmen seperti penjadualan PP, jadual penggunaan bengkel dan peralatan latihan serta kemudahan fizikal bagi pertimbangan Jabatan.
3. Penguatkuasaan Proses Baharu Pendaftaran dan Kapasiti Pelatih

3.1. Mulai 1 Jan 2017, semua PB hanya boleh mendaftarkan pelatih mengikut kapasiti yang telah diluluskan oleh Jabatan.
3.2. Mengikut peruntukan Akta 652, Seksyen 23, Bahagian 23, PB perlu menyediakan personel dan kelengkapan serta kemudahan peralatan yang mencukupi bagi tujuan pelaksanaan latihan kemahiran bagi memenuhi ketetapan jaminan kualiti di bawah Sistem Persijilan Kemahiran Malaysia (SPKM).
3.3. Kapasiti pelatih bermaksud bilangan pelatih yang telah diluluskan oleh JPK berdasarkan kepada dua (2) kriteria utama iaitu keupayaan PB menyediakan bilangan personel Pegawai Penilai (PP) dan kemudahan fizikal/mesin dan kemudahan lain-lain yang mencukupi. Secara prinsipnya, nisbah PP kepada pelatih ialah 1 PP:25 pelatih.
3.4. PB hendaklah memohon kelulusan JPK bagi tujuan penambahan kapasiti terlebih dahulu sebelum pendaftaran dengan mengemukakan maklumat seperti berikut:

i. Surat iringan permohonan;
ii. Borang penambahan kapasiti pelatih [JPK/T/KAPPK/01(P1)]
iii. Maklumat personel pentauliahan;
iv. Kemudahan fizikal; dan
v. Maklumat-maklumat lain yang menyokong permohonan.

3.5. Permohonan penambahan kapasiti pelatih hendaklah dikemukakan ke alamat berikut:

Ketua Pengarah
Jabatan Pembangunan Kemahiran (JPK)
Kementerian Sumber Manusia
Aras 8, Blok D4, Kompleks D
Pusat Pentadbiran Kerajaan Persekutuan
62530 Putrajaya
(u/p: Pengarah MOSQ)

4. Kadar Fi dan Caj bagi permohonan penambahan kapasiti.

Bermula 1 Julai 2016, semua permohonan penambahan kapasiti pelatih dikenakan bayaran RM 200 setiap program melalui pewartaan Peraturan-Peraturan Pembangunan Kemahiran Kebangsaan (Fi Dan Caj) 2016 di Laman Portal Rasmi Jabatan Pembangunan Kemahiran pada 8 Jun 2016.

Sekian terima kasih.

MAKLUMAN BERKAITAN KADAR FI DAN CAJ BAHARU YANG AKAN BERKUATKUASA 1 JULAI 2016

Adalah dimaklumkan bahawa Jabatan telah membuat semakan dan pindaan terhadap kadar fi dan caj di bawah Akta Pembangunan Kemahiran Kebangsaan 2006 [Akta 652] yang dinyatakan dalam Peraturan-Peraturan Pembangunan Kemahiran Kebangsaan (Fi dan Caj) 2006 [P.U.(A) 409/2006].
Sehubungan itu, kadar fi dan caj baharu akan mula berkuat kuasa pada 1 Julai 2016. Maklumat terperinci mengenai kadar fi dan caj baharu tersebut adalah seperti yang terkandung dalam Peraturan-Peraturan Pembangunan Kemahiran Kebangsaan (Fi Dan Caj) 2016.

Dengan berkuatkuasanya peraturan baharu ini, Peraturan-Peraturan Pembangunan Kemahiran Kebangsaan (Fi dan Caj) 2006 [P.U.(A) 409/2006] adalah dibatalkan.

Sekian dimaklumkan. Terima kasih.

“BERKHIDMAT UNTUK NEGARA”
“Pekerja Berkemahiran Penggerak Ekonomi”

Ketua Pengarah
Jabatan Pembangunan Kemahiran
Kementerian Sumber Manusia

Muat turun dokumen