Tag Archives: PPT

Kursus Induksi PP-PPT bulan April (JB) – Hampir PENUH

Jika berminat, sila muat turun Borang Permohonan KIP-01 & emel kembali bersama slip bayaran ke ismarteducare [at] gmail [dot] com.

BayaranL RM350 atas nama: I Smart Educare, Maybank 514589203020
Siapa yg patut hadir?
 
1) Berminat dilantik sebagai PP-PPT (syarat lantikan lain adalah pengalaman kerja >10 thn bidang berkenaan & SKM)
2) Berminat mohon SKM secara PPT (prosedur, syarat dan kaedah penilaian persijilan melalui kaedah PPT)
3) PB yang ingin mohon menjadi PB-PPT (perlu ada penyelaras PPT yang perlu ikuti kursus induksi PP-PPT)
 
Objektif Kursus
 
Memberi kefahaman kepada peserta mengenai konsep perlaksanaan Pensijilan Kemahiran Malaysia melalui kaedah PPT
 
Memberi pendedahan mengenai peranan dan tanggungjawab personel Persijilan Kemahiran Malaysia dalam perlaksanaan kaedah PPT
 
Memberi pendedahan kepada peserta mengenai prosedur, syarat dan kaedah penilaian persijilan melalui kaedah PPT
 
Memberi pendedahan kepada peserta mengenai pembangunan portfolio melalui kaedah PPT
 
Faedah Kursus
 
Faedah kursus kepada peserta
 
-Berpengetahuan mengenai, Pengiktirafan Persijilan melalui konsep Pengiktirafan Pencapaian Terdahulu (PPT)
-Berpengetahuan mengenai bagaimana memperolehi Sijil Kemahiran Malaysia dalam masa yang singkat
-Peningkatan kelayakan personel untuk pembangunan kerjaya
-Dapat menyediakan panduan & motivasi kepada masyarakat dalam meningkatkan taraf pendidikan & kelayakan
-Berpeluang menjadi Tenaga Pakar Industri Negara (DPIN) Persijilan yang diiktiraf oleh pihak Awam & Swasta
 
Faedah kursus kepada organisasi
 
-Pekerja mempunyai motivasi yang tinggi
-Mempunyai personel yang berkelayakan & diiktiraf
-Majikan dapat menjimatkan kos pembangunan kerjaya pekerja
-Aset dalam aspek promosi & pemasaran
-Meningkatkan kualiti Pusat bertauliah dan daya saing
-Memenuhi keperluan jaminan mutu pentauliahan personel Pusat Bertauliah seperti -yang ditetapkan oleh JPK

Malaysia upbeat about skills target, but has much changed?

Its HR Minister is certain of hitting the 2020 target, but does the real situation on the ground put a dampener on things?

Despite the many obstacles that Malaysia is currently facing regarding the transformation of its workforce, HR Minister Datuk Richard Riot Jaem remains optimistic that the country is well on track to hitting its target of 35% skilled workers  in the workforce by 2020.

“In 2015, we raised it to 28% and in 2016, the number increased to 31%,” he told local media at the recent launch of the Labour Market Information Data Warehouse (LMIDW) project.

“With the increase, I’m very positive that our target can be achieved.”

As previously covered in HRM Magazine’s Malaysia country report, achieving those labour numbers is tied closely with the government’s goal of also attaining high-income status by 2020.

This goal, encompassing economic, political, and social development was formalised as “Vision 2020” in 1991 and the 11th Malaysia Plan 2016-2020 represents what current Prime Minister Datuk Seri Najib Tun Abdul Razak says is the country’s “final leg” of that long race to “enter the arena of developed nations”.

But Riot had himself noted last year that the skilled talent shortage in Malaysia is proving a major roadblock to those larger economic targets.

So what has changed since then for the favourable projection revision? And perhaps more importantly, will those numbers mean much for the government’s high-income target?

Although the Malaysian education ministry has placed greater emphasis on technical and vocational education and training, institutions are still struggling to produce graduates with the right skill sets to meet the requirements in those parts of the economy.

Malaysian Employers Federation executive director Datuk Shamsuddin Bardan also noted that most lower-skilled workers are more concerned about keeping their current jobs than looking to upskill to higher-paid job categories.

This lack of motivation to undergo training means they are also increasingly under both real and perceived pressure from immigrant labour, who are willing and able to work for lower wages. There are currently about 3.6 million foreign workers in Malaysia, significantly more than in previous decades.

This skills conundrum is further complicated by a series of other deep-rooted problems.

Data from the government-owned TalentCorp agency, for example, indicates a persistent movement of skills away from Malaysia. Some 2% of tertiary-educated aged 25 and above are now living and working outside of the country, generally because of higher salaries and improved career prospects.

As the labour market is still in transition, it will also be a few more years before a big economic impact can take place.

But Riot’s new-found optimism stems from his faith in initiatives like the LMIDW project, which he believes holds the key to solving the country’s employment issues.

He said the data warehouse will be able to analyse the Malaysia’s labour market, and even track and store comprehensive data of the country’s workforce.

“This will be able to maintain or reduce the country’s unemployment rate at 3.5%,” he said.

“The data will also reduce dependency on foreign workforce and issues of job mismatch.”

Earlier this year, Riot attributed the progress to efforts and initiatives implemented by the Human Resource Development Fund. This includes the 1MalaysiaGRIP programme, which he says “has been successful” in encouraging Malaysian employees to take up new skills.

With 2020 less than three years away, the clock is ticking fast and Malaysia still has to pick up the pace if Riot’s words are to be realised.

Source: http://www.hrmasia.com
Author: Kelvin Ong – 20 Jul 2017

Comment: 35% skilled workers in the workforce by 2020, believe this includes those that obtain their Sijil Kemahiran Malaysia (SKM) via the Pengiktirafan Pencapaian Terdahulu (PPT) method. It’s great that those truly skilled & experienced personnels can obtain their SKM via PPT. Unfortunately, there are some bad apples in the industry where they ‘help, by charging exorbitant fees, even unqualified personnels to obtain the SKM‘.
You would have guess it right how these so called consultants & agents got it done 🙁

 

Kursus Induksi PP-PPD, PP-PPT, PPL & VTO bulan Mac & April 2017

Salam kemahiran, berikut adalah jadual kursus-kursus induksi & VTO yang dianjurkan oleh I Smart Educare (penganjur paling konsisten & lama dengan rekod cemerlang di Malaysia)

Nota: Syarat untuk ikuti kursus induksi & VTO adalah 18 tahun ke atas untuk semua KECUALI induksi PPL, syarat tambahan adalah WAJIB lulus induksi PP-PPD dulu.N

Namun, perlantikan sebagai PP, PPD, PPL & PP-PPT ada syarat tambahan.

PP – Perlu ada sijil induksi PP-PPD, SKM & juga sijil VTO
PPD – Perlu ada sijil induksi PP-PPD & SKM
PPB – Cuma sijil induksi PP-PPD shj
PPL – Perlu ada sijil induksi PP-PPD & PPL serta pengalaman kerja dlm bidang kemahiran berkaitan selama 10 tahun ke atas (bidang kritikal diberi kelonggaran)
PP-PPT – Perlu ada sijil induksi PP-PPT shj serta pengalaman kerja dlm bidang kemahiran berkaitan selama 10 tahun ke atas (bidang kritikal diberi kelonggaran)

Kursus Induksi PP-PPT (sesi terakhir di Malaysia tahun 2016)

 
1) Berminat dilantik sebagai PP-PPT (syarat lantikan lain adalah pengalaman kerja >10 thn bidang berkenaan & SKM)
2) Berminat mohon SKM secara PPT (prosedur, syarat dan kaedah penilaian persijilan melalui kaedah PPT)
3) PB yang ingin mohon menjadi PB-PPT (perlu ada penyelaras PPT yang perlu ikuti kursus induksi PP-PPT)
 
Objektif Kursus
 
Memberi kefahaman kepada peserta mengenai konsep perlaksanaan Pensijilan Kemahiran Malaysia melalui kaedah PPT
 
Memberi pendedahan mengenai peranan dan tanggungjawab personel Persijilan Kemahiran Malaysia dalam perlaksanaan kaedah PPT
 
Memberi pendedahan kepada peserta mengenai prosedur, syarat dan kaedah penilaian persijilan melalui kaedah PPT
 
Memberi pendedahan kepada peserta mengenai pembangunan portfolio melalui kaedah PPT
 
Faedah Kursus
 
Faedah kursus kepada peserta
 
-Berpengetahuan mengenai, Pengiktirafan Persijilan melalui konsep Pengiktirafan Pencapaian Terdahulu (PPT)
-Berpengetahuan mengenai bagaimana memperolehi Sijil Kemahiran Malaysia dalam masa yang singkat
-Peningkatan kelayakan personel untuk pembangunan kerjaya
-Dapat menyediakan panduan & motivasi kepada masyarakat dalam meningkatkan taraf pendidikan & kelayakan
-Berpeluang menjadi Tenaga Pakar Industri Negara (DPIN) Persijilan yang diiktiraf oleh pihak Awam & Swasta
 
Faedah kursus kepada organisasi
 
-Pekerja mempunyai motivasi yang tinggi
-Mempunyai personel yang berkelayakan & diiktiraf
-Majikan dapat menjimatkan kos pembangunan kerjaya pekerja
-Aset dalam aspek promosi & pemasaran
-Meningkatkan kualiti Pusat bertauliah dan daya saing
-Memenuhi keperluan jaminan mutu pentauliahan personel Pusat Bertauliah seperti -yang ditetapkan oleh JPK

Kursus Induksi PP-PPT

Tarikh: 21-22 Jun 2014
Tempat: Metro Prima Kepong, KL
Masa: 8.30-5pm
Yuran: RM350
Objektif Kursus
  • Memberi kefahaman kepada peserta mengenai konsep perlaksanaan Pensijilan Kemahiran Malaysia melalui kaedah PPT
  • Memberi pendedahan mengenai peranan dan tanggungjawab personel Persijilan Kemahiran Malaysia dalam perlaksanaan kaedah PPT
  • Memberi pendedahan kepada peserta mengenai prosedur, syarat dan kaedah penilaian persijilan melalui kaedah PPT
  • Memberi pendedahan kepada peserta mengenai pembangunan portfolio melalui kaedah PPT

Faedah Kursus

Faedah kursus kepada peserta

  • -Berpengetahuan mengenai, Pengiktirafan Persijilan melalui konsep Pengiktirafan Pencapaian Terdahulu (PPT)
  • -Berpengetahuan mengenai bagaimana memperolehi Sijil Kemahiran Malaysia dalam masa yang singkat
  • -Peningkatan kelayakan personel untuk pembangunan kerjaya
  • -Dapat menyediakan panduan & motivasi kepada masyarakat dalam meningkatkan taraf pendidikan & kelayakan
  • -Berpeluang menjadi Tenaga Pakar Industri Negara (DPIN) Persijilan yang diiktiraf oleh pihak Awam & Swasta

Faedah kursus kepada organisasi

  • -Pekerja mempunyai motivasi yang tinggi
  • -Mempunyai personel yang berkelayakan & diiktiraf
  • -Majikan dapat menjimatkan kos pembangunan kerjaya pekerja
  • -Aset dalam aspek promosi & pemasaran
  • -Meningkatkan kualiti Pusat bertauliah dan daya saing
  • -Memenuhi keperluan jaminan mutu pentauliahan personel Pusat Bertauliah seperti -yang ditetapkan oleh JPK

Muat turun borang di: http://jpkmalaysia.com/?page_id=30

PP-PPT pelbagai bidang diperlukan (Kawasan Lembah Klang shj)

Salam kemahiran,

Jika anda telah dilantik sebagai PP-PPT oleh CIAST/JPK dan berminat untuk meneroka peluang mendapat sedikit rezeki tambahan, sila emelkan saya dgn butir-butiran berikut (ke ismarteducare at gmail.com):
1) Nama
2) Bidang lantikan PP-PPT (nyatakan juga kalau anda adalah PPL-PPT)
3) Jumlah portfolio yg telah ditandatangani (anggaran)
4) No telefon (whatsapp ada?)
5) Nama anda di Facebook (kalau ada)

PS: Jika anda belum lagi dilantik tapi tahu kawan anda adalah seorang PP-PPT & ingin lihat kawan anda mungkin berpeluang dapat sedikit rezeki tambahan, sila sampaikan mesej padanya juga.

Kursus Induksi PP-PPD bulan September

Tarikh: 7-8 Sept
Masa: 8.30-5pm
Tempat: I Smart Educare, Kepong
Borang: Muat turun di sini
Yuran: RM400 (termasuk makan/minum 3 kali sehari, nota, sijil, kos penghantaran sijil)
Bayaran atas: I Smart Educare, Maybank 514589203020

PERCUMA
1) Khidmat runding untuk medapatkan SKM secara PPT: Nilai RM100
2) Khidmat runding untuk mendapatkan akreditasi Pusat Bertauliah: Nilai RM300

Jadi, jika anda bercadang nak dapatkan SKM & mohon Pusat Bertauliah, pelaburan anda dianggap SANGAT BERBALOI, malah dapat sijil dari JPK (logo harimau), makan/minum PERCUMA!. Penginapan hotel – tak termasuk ya 🙂

Untuk maklumat lanjut atau daftar, sila emelkan borang anda ke:
ismarteducare [at] gmail.com atau hubungi 03-62429999 (Nora) atau 012-3123430 (Melvin)

 

Kursus Induksi PP-PPT bulan April

Tarikh: 13-14 April 2013
Masa: 8.30-5pm
Yuran: RM400 (Diskaun untuk pelanggan tetap I Smart Educare)
Tempat: I Smart Educare
8-1, Blok A, Jalan Prima, Vista Magna, Metro Prima Kepong, 52100 KL
Syarat penyertaan: 1) Warganegara Malaysia / PR Malaysia
2) Berumur 18 tahun ke atas

Bayaran atas nama: I Smart Educare. No akaun Maybank: 514589203020

Jika berminat, sila muat turun borang dari sini dan faks/pos kembali bersama salinan KP & slip bayaran kepada kami di:

I Smart Educare
8-1, Blok A, Jalan Prima, Vista Magna,
Metro Prima Kepong, 52100 KL
Faks: 03-62429999